01企業(yè)下單深度溝通 整理需求
東升人才與客戶初步溝通,了解招聘需求,判斷客戶招聘職位是否需要通過獵頭操作。并向客戶初步介紹東升人才的基本情況、收費標準、服務流程等。
近千獵頭極速響應客戶招聘
獵頭顧問全程1對1服務保障
保障招聘信息安全保密
服務問題及時解決并反饋
截止目前已成功執(zhí)行招聘職位超過90,000+,數(shù)據(jù)不斷增加中
杭州 | 60.7萬2018-06-19
廣州 | 45萬2018-11-14
武漢 | 52萬2017-05-21
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
廣州 | 30萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 25萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
深圳 | 62萬2019-05-22
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
廣州 | 30萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 25萬2020-08-25
武漢 | 20.2萬2020-08-25
程度 | 40萬2020-08-25
成都 | 53萬2018-11-15
杭州 | 43.2萬2020-08-25
福州 | 43萬2017-05-22
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
廣州 | 30萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
武漢 | 35萬2020-02-26
武漢 | 20.2萬2020-08-25
廈門 | 42萬2017-06-13
浙江 | 65萬2015-03-12
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
廣州 | 30萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 25萬2020-08-25
武漢 | 20.2萬2020-08-25
程度 | 40萬2020-08-25
福建 | 43萬2017-05-16
成都 | 53萬2017-05-22
成都 | 53萬2017-06-13
武漢 | 41.5萬2018-11-15
武漢 | 53.5萬2018-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
武漢 | 55.6萬2017-08-11
重慶 | 42萬2017-05-16
上海 | 73.8萬2018-02-15
深圳 | 105.2萬2018-04-13
武漢 | 55萬2019-05-10
大連 | 45萬2019-06-19
遼寧 | 56.8萬2018-03-09
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
武漢 | 43.2萬2017-05-16
沈陽 | 42.6萬2017-06-13
成都 | 46.5萬2018-11-15
廈門 | 68.5萬2016-05-22
武漢 | 65.5萬2017-06-20
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
杭州 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 40萬2020-08-25
上海 | 43.2萬2020-08-25
杭州 | 35萬2020-08-25
上海 | 60萬2020-08-25
武漢 | 40.6萬2017-09-11
上海 | 65萬2018-03-11
南京 | 55.6萬2017-10-12
1天推薦首批候選人,甄選人才 簡歷脫水 推薦人才
3天安排候選人面試,安排面試 協(xié)助客戶選人用人
平均15天推薦成功,背景調查 多方洽談 增值服務
1天推薦首批候選人,甄選人才 簡歷脫水 推薦人才
3天安排候選人面試,安排面試 協(xié)助客戶選人用人
平均15天推薦成功,背景調查 多方洽談 增值服務
1天推薦首批候選人,甄選人才 簡歷脫水 推薦人才
3天安排候選人面試,安排面試 協(xié)助客戶選人用人
平均15天推薦成功,背景調查 多方洽談 增值服務
1天推薦首批候選人,甄選人才 簡歷脫水 推薦人才
3天安排候選人面試,安排面試 協(xié)助客戶選人用人
平均15天推薦成功,背景調查 多方洽談 增值服務
1天推薦首批候選人,甄選人才 簡歷脫水 推薦人才
3天安排候選人面試,安排面試 協(xié)助客戶選人用人
平均15天推薦成功,背景調查 多方洽談 增值服務
東升人才與客戶初步溝通,了解招聘需求,判斷客戶招聘職位是否需要通過獵頭操作。并向客戶初步介紹東升人才的基本情況、收費標準、服務流程等。
東升人才深入了解客戶的企業(yè)文化、經(jīng)營狀況、以及招聘職位的薪酬待遇、工作職責等。請客戶填寫《職位說明書》,并提供背景資料,同時對雙方提供信息簽字確認。
東升人才根據(jù)委托信息與客戶共同分析人才分布,評估項目的可行性。東升人才依據(jù)評估結果,確定是否合作。雙方協(xié)商并簽定《獵頭委托合約》,客戶在合約簽署后約定期限內向東升人才足額支付項目啟動金。
東升人才顧問團隊按照職位要求及項目分析書,制作人才畫像,開始尋訪行動,啟動特定區(qū)域或行業(yè)的兼職獵手和信息采集顧問,高效率物色候選人。
東升人才將候選人資料及推薦報告提交客戶并征詢意見,安排候選人與客戶面試。面試結束后,顧問將分別收集客戶和候選人的反饋并與客戶共同回顧,以獲得更準確的職位理解。
對于客戶面試滿意的候選人,東升人才將進行背景調查,客觀公正地向客戶反映候選人的職業(yè)歷史細節(jié)。
經(jīng)客戶復試并通過的候選人,東升人才將協(xié)助雙方,在辦妥候選人與原單位的手續(xù)后,辦理正式錄用與報到手續(xù)。
客戶在人才報到后5個工作曰內一次性付清余款。其后我們將繼續(xù)開展跟進式客戶服務,對人才的工作情況評估跟蹤。東升人才顧問提供免費后續(xù)支持,確保人選持續(xù)、穩(wěn)定地服務企業(yè)。
覆蓋互聯(lián)網(wǎng)、金融保險、地產(chǎn)、連鎖、生產(chǎn)制造等行業(yè)